Modele de lettreDémission et réembauche

Lettres :

Demande de réembauche suite à une démission (congé de maternité)

Lettre d’une salariée, qui avait démissionné pour élever son enfant à l’issue de son congé de maternité, à son employeur afin de solliciter sa réembauche.

Type de document

Lettre

Catégorie

Démission et réembauche

Demande de réembauche suite à une démission (naissance)

Lettre d’un salarié, qui avait démissionné pour élever son enfant dans les deux mois de la naissance de celui-ci, à son employeur afin de solliciter sa réembauche.

Type de document

Lettre

Catégorie

Démission et réembauche

Demande de réembauche suite à une démission (arrivée d’un enfant)

Lettre d’un salarié, qui avait démissionné pour élever son enfant dans les deux mois de l’arrivée au foyer de celui-ci, à son employeur afin de solliciter sa réembauche.

Type de document

Lettre

Catégorie

Démission et réembauche

Demande de réembauche suite à une démission (adoption)

Lettre d’un salarié, qui avait démissionné pour élever son enfant suite à l’adoption de celui-ci, à son employeur afin de solliciter sa réembauche.

Type de document

Lettre

Catégorie

Démission et réembauche

Demande de réembauche suite à une démission (congé d’adoption)

Lettre d’un salarié, qui avait démissionné pour élever son enfant suite à un congé d’adoption, à son employeur afin de solliciter sa réembauche.

Type de document

Lettre

Catégorie

Démission et réembauche

Demande de réintégration dans l'entreprise après une démission

Vous avez quitté votre emploi pour des raisons privées et souhaitez réintégrer votre poste, vous en faites la demande à votre ex-employeur.

Type de document

Lettre

Catégorie

Démission et réembauche